経営課題の客観的分析の必要性～儲かる質問の仕方から～
「儲かるビジネスが知りたい」か「儲かる企業の秘訣が知りたい」か この二つは仕事をしていてどちらもとても多く頂く質問です。 おおよそ共通する趣旨としては「他社事例で成功しているものを知りたい」というものですが、この二つは同…
私のゴール
「仕事で（これを達成したら仕事辞めてもいいと思える）ゴールはありますか？」 この記事は、この質問からスタートしました。 自分のゴールはどこだろう？と自問してみました。 真っ先に思い浮かんだ答えは「事務所の経営理念の実現」…
残業時間削減へのこだわり
残業時間へのこだわり 事務所開設の際に、メンバーの残業時間については気を遣うようにすると決めていて、代表自身が声掛けをして残業しないように促すようにしました。 そして、人事評価制度上も残業時間しないことを評価するようにし…
